MEMIMPIN PERUBAHAN

LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAMME

Perubahan yang mendadak sering kali membuat orang kehilangan keseimbangan. Goyah, limbung,  bingung dan juga tertekan bahkan stress. Itulah krisis. Perubahan yang mendadak, jika sebelumnya sudah ada antisipasi dan team kita cukup adaptif, maka perubahan mendadak itu hanya sedikit membuat goncangan, namun tidak sampai kehilangan keseimbangan.

Adaptasi yang tinggi, kreatifitas yang baik, akan memunculkan ide ide penyesuaian, bahkan ide ide yang mampu menemukan terobosan baru, memanfaatkan perubahan untuk pertumbuhan. Memanfaatkan kesulitan untuk menemukan nilai nilai lebih organisasi dan justru menjadi peluang baru yang tak terpikirkan sebelumnya.

Leader perubahan mampu melihat peluang peluang dari berbagai permasalahan dan kesulitan. Responsif penuh dengan ide ide briliant. Tidak mudah mengeluh dan menyerah, menikmati segala situasi untuk bertumbuh dan menemukan ide ide baru yang berdaya.

Leader perubahan tangguh terhadap kesulitan dan kesakitan. Mereka menyadari benar bahwa kesulitan dan rasa sakit itulah pembentuk otot otot kesuksesanya. Enjoy the pain. Mereka tidak mengeluh dan justru menekuni kesulitan dan tantangan itu untuk menjadi pribadi yang lebih kuat, organisasi yang lebih tangguh dan keluar menjadi juara dalam persaingan.

SERI LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAMME untuk memimpin perubahan ini akan terdiri dari 8 (delapan) Sesi yang powerful. Sesi demi sesi akan memberi pengetahuan, penguatan, strategi, cara cara baru yang benar serta kemampuan menyelesaikan masalah dan mengenerate ide ide solutif untuk setiap permasalahan yang muncul. Membentuk leader leader yang lebih tangguh dan semakin efektif.

Menjadi LEADER yang mampu memimpin team, bisa bekerja sama, memiliki team player mindset. Pribadi yang lengkap dengan 25 Softskill yang paling dibutuhkan dalam dunia kerja. Memiliki Kemampuan berkomunikasi, negosiasi dan juga persuasi yang baik dan benar.

Leader yang memiliki kecerdasan emosi yang baik dan terlatih, sehingga para leader akan bisa mengendalikan dirinya dan orang lain, dengan pengelolaan emosi dan kecerdasan emosi yang baik. Selain itu memiliki pula kecerdasan spiritual yang bisa membuat dirinya memiliki ketenangan yang luar biasa dalam setiap permasalahan dan ujian di dalam tugas organisasi maupun permasalahan kehidupan, yang juga selalu terkait dalam urusan pekerjaan.

SERI LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAMME ini adalah hasil survey tentang hal hal yang sangat dibutuhkan organisasi, atas skill para leadernya dan terbukti memberikan kontribusi sangat positive terhadap perkembangan perusahaan. Leader yang mampu membuat engagement yang tinggi, baik itu anggota teamnya dan dirinya sendiri, sehingga bisa meningkatkan performa dan kontribusi yang maksimal untuk jangka waktu yang panjang.

HARI PERTAMA

HARI KEDUA

Methode Pembelajaran

Inclass

Ceramah/pengajaran

Test dan penilaian

Games dan roleplay

Tugas tugas

Diskusi Kelompok

Presentasi dan feedback

 Hari Subagya & TEAM (www.harisubagya.com)

Hari Subagya adalah Motivator Perubahan, Trainer Kepemimpinan, penulis buku laris TIME TO CHANGE, HIGH PERFORMANCE SLS SUPERVISOR, SUCCESS PROPOSAL dan juga TIME TO CHANGE IN SELLING. Buku buku ini adalah tentang kepemimpinan,motivasi, perubahan dan penjualan. Hari Subagya adalah pembicara publik, yang sudah memberikan training pada 1.350.000 lebih audiences baik dalam bidang leadership. motivasi, komunikasi, customer service, sales dan juga teamwork. Hari Subagya adalah juga  pembicara seminar dan penulis buku “Creating HAHAHA for your training & Public Speaking” yang menginspirasi banyak trainer untuk menjadi trainer yang menyenangkan dan tak terlupakan.

Telah menyelenggarakan Ratusan LEADERSHIP CAMP dari berbagai Perusahaan terkemuka di Indonesia. Berpengalaman dalam membentuk karakter pemimpin dan memberi pembekalan karyawan agar mampu menjadi pemimpin yang baik, kreatif dan cerdas dalam menemukan solusi solusi atas permasalahan yang terjadi.

Berpengalaman lebih dari 20 Tahun dalam dunia pelatihan dan pengembangan sumberdaya manusia.

Durasi     : 2 Hari @ 08:00  s/d  17:00

Contact   : 0813-10802369

Jumlah peserta  : max 30 Perkelas

HUBUNGI SEKARANG

  0813-10802369

email harisubagya52@gmail.com